ESG+Stories

ισότητα των φύλων

Ισότητα των φύλων: Πέντε γενιές ή 134 χρόνια θα χρειαστεί για να κλείσει το παγκόσμιο χάσμα

Ισότητα των φύλων: Πέντε γενιές ή 134 χρόνια θα χρειαστεί για να κλείσει το παγκόσμιο χάσμα

Η Παγκόσμια Έκθεση του WEF για το χάσμα μεταξύ των φύλων, η οποία διανύει το 18ο έτος της, είναι ένας ετήσιος δείκτης που έχει σχεδιαστεί για τη μέτρηση της ισότητας των φύλων.

Νορβηγία: Η κυβέρνηση παρουσιάζει σχέδιο για μεγαλύτερη ισότητα των φύλων στον κόσμο των επιχειρήσεων ως το 2028

Νορβηγία: Η κυβέρνηση παρουσιάζει σχέδιο για μεγαλύτερη ισότητα των φύλων στον κόσμο των επιχειρήσεων ως το 2028

Βάσει των κριτηρίων για το 2024 (ετήσιος κύκλος εργασιών τουλάχιστον 100 εκατομμυρίων κορωνών, δηλαδή περίπου 8,7 εκατομμύρια ευρώ), το προσεχές έτος το μέτρο αυτό θα αφορά περίπου 8.200 επιχειρήσεις.

Equals – EU: Χαμηλή η γυναικεία εκπροσώπηση σε τεχνολογία και πολιτική

Equals – EU: Χαμηλή η γυναικεία εκπροσώπηση σε τεχνολογία και πολιτική

Πρόσφατη έρευνα του μη κερδοσκοπικού οργανισμού Women On Top έδειξε πως οι γυναικείες επιχειρήσεις στην Ελλάδα είναι συνήθως μικρές, εσωστρεφείς, έχουν περιορισμένο εύρος ανάπτυξης των δραστηριοτήτων τους και άρα είναι ευάλωτες σε κρίσεις, όπως για παράδειγμα η πανδημία.

BNP Paribas: Αποζημίωση άνω των 2 εκατ.στερλινών σε υπάλληλό της για μισθολογικές διακρίσεις

BNP Paribas: Αποζημίωση άνω των 2 εκατ.στερλινών σε υπάλληλό της για μισθολογικές διακρίσεις

Η γαλλική τράπεζα BNP Paribas θα πρέπει να καταβάλει περισσότερα από 2 εκατομμύρια στερλίνες ως αποζημίωση σε μια από τις υπαλλήλους της στο Λονδίνο, τη Στέισι Μάκεν, η οποία είχε προσφύγει στα δικαστήρια καταγγέλλοντας ότι ήταν θύμα μισθολογικών διακρίσεων.