Η Μίλαν έκανε ένα σημαντικό βήμα προς την υποστήριξη της ισότητας των γυναικών στον αθλητισμό, εισάγοντας μια πρωτότυπη πολιτική μητρότητας για τις παίκτριες της γυναικείας ομάδας της, αλλά και για τις εργαζόμενες του συλλόγου. Η πολιτική αυτή στοχεύει στην προστασία της δουλειάς τους κατά τη διάρκεια της εγκυμοσύνης και στην διασφάλιση ότι η μητρότητα δεν θα αποτελεί εμπόδιο στην επαγγελματική τους πορεία.
Μία από τις βασικές πτυχές της νέας πολιτικής είναι η αυτόματη ανανέωση των συμβολαίων για τις παίκτριες που μένουν έγκυες. Συγκεκριμένα, αν το συμβόλαιο μιας παίκτριας λήγει κατά τη διάρκεια της σεζόν που είναι έγκυος, αυτό θα ανανεώνεται αυτόματα για έναν χρόνο, με τους ίδιους όρους. Αυτή η κίνηση εξασφαλίζει την οικονομική και επαγγελματική σταθερότητα των αθλητριών, δημιουργώντας ένα ασφαλές περιβάλλον για τις ίδιες και τις οικογένειές τους.
Η Μίλαν δεν σταματά εκεί. Η ομάδα θα προσφέρει ειδικές διευκολύνσεις για τις μητέρες, όπως χώρους φροντίδας των παιδιών κατά τη διάρκεια των αγώνων. Αυτό επιτρέπει στις παίκτριες να έχουν τα παιδιά τους κοντά, ακόμα και σε απαιτητικά αθλητικά προγράμματα.
Επιπλέον, η ομάδα θα καλύπτει πλήρως τα ταξιδιωτικά έξοδα για το παιδί της παίκτριας και έναν συνοδό, είτε πρόκειται για πτήσεις είτε για στέγαση. Αυτό διευκολύνει τις παίκτριες να συνδυάσουν τις επαγγελματικές τους υποχρεώσεις με τις οικογενειακές ανάγκες.
Η πρωτοβουλία αυτή της Μίλαν είναι η πρώτη του είδους της από κορυφαία ευρωπαϊκή ομάδα και αποτελεί ένα σημαντικό παράδειγμα για τη στήριξη των γυναικών στον αθλητισμό. Η κίνηση αυτή προάγει την ισότητα, θέτοντας ένα νέο πρότυπο και για τους υπόλοιπους συλλόγους.
Με αυτή την υπέροχη πρωτοβουλία, η Μίλαν ανοίγει τον δρόμο για περισσότερες τέτοιες κινήσεις από άλλες κορυφαίες ομάδες, ενισχύοντας τον ρόλο των γυναικών στον αθλητισμό και προσφέροντας ουσιαστική υποστήριξη στις εργαζόμενες μητέρες.
Διαβάστε επίσης: Γ.Χατζηχαριστού: «Μεγάλο το μισθολογικό χάσμα ανάμεσα σε άνδρες και γυναίκες αθλητές στην Ελλάδα»
